■通讯员 李孟翔 刘慧芳
6月26日，中央党校《学习时报》刊发专题报道，推介湖南省衡阳市委党校一项打破传统、直面基层的创新教改实践——将中青年干部培训课堂搬到信访化解最前沿，以“领办信访事项”为载体，在实干中锤炼本领、在为民中检验初心。这一做法，既是对干部教育培训规律的深刻再认识，也是对新时代群众路线的一次生动回归。
一场从“案头”走向“地头”的教学革命
干部能力强不强，不看纸上功，要看事上练。聚焦中青年干部在基层治理、群众工作、矛盾化解中的现实短板，衡阳市委党校认真贯彻落实中央及省、市关于激励干部担当作为的部署要求，在市委书记朱健的推动下，于2026年全市担当作为优秀干部研修班中，首次系统嵌入“领办信访事项”实践教学环节。140余名参训干部以“信访督查专员”身份下沉一线，直面220件重复信访积案，以“战”代练、以干验学，走出了一条理论与实践深度融合、课堂与基层同频共振的教改新路。
三维赋能，让知行合一真正落地生根
不为教学而教学，只为实战而赋能。衡阳市委党校坚持“知行合一”育人理念，构建起“理论赋能+实战磨砺+实绩检验”三维教学体系。
靶向施教，精准补短。 紧扣政策运用、沟通协调、分析研判、推动落实四大核心能力，选取群众诉求集中、化解难度大的典型重复信访案例作为教学“蓝本”。通过“案例教学+分组研讨+实地督导+攻坚化解”递进式教学链条，引导学员走出“舒适区”，走进“矛盾窝”，在真场景中真练、真干、真悟，实现从“纸上谈兵”到“躬身入局”的深刻转换。
初心为舵，实绩为尺。始终将为民造福作为教学价值原点，把问题解决成效作为检验教学成果的“硬标尺”。结业前夕，220件领办信访积案全部办结，其中案结事了72件，取得阶段性化解成效103件，依法依规办结45件。各攻坚小组通过现场办公、公开听证、多元帮扶等组合拳，推动一批多年悬而未决的“骨头案”“钉子案”有效化解，赢得群众真挚点赞。（下转第三版）